Staże płatne przez stażystów. Jak nauczy się praktycznie zawodu to zwróci lub będzie pracować min 3 lata. Wtedy ma to sens.
Znamienne jest to, że ci którzy staże przeszli (i to kilkukrotnie) w większości wypowiadają się o nich negatywnie. Natomiast pieją z zachwytu nad stażami głównie Grażyny i Janusze biznesu oraz ci, którzy są w ten proceder (nie bez korzyści) zaangażowani.
O fajnie! Jeszcze płacić za staż pracodawcy.
Wy macie wgląd w wymagania na stanowisko stażysty?
"Ogłoszenie o Staż: Sprzedawca-Kasjer
Opis Stanowiska:
Poszukujemy ambitnych i wysoce wykwalifikowanych kandydatów na stanowisko Sprzedawca-Kasjer do naszego prestiżowego sklepu. Jeśli jesteś osobą, która spełnia nasze wymagania, oferujemy niepowtarzalną szansę rozwoju zawodowego oraz wyjątkowe doświadczenie w dynamicznym środowisku handlowym.
Wymagania:
Wykształcenie: Minimalnie ukończone studia licencjackie z zakresu handlu, zarządzania lub ekonomii. Preferowane ukończone studia magisterskie.
Doświadczenie: Minimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku w renomowanych sieciach handlowych.
Znajomość języków obcych: Biegła znajomość co najmniej trzech języków obcych, w tym angielskiego na poziomie C2 oraz dwóch innych języków na poziomie C1.
Umiejętności techniczne: Zaawansowana znajomość systemów POS (Point of Sale) oraz ERP (Enterprise Resource Planning). Certyfikaty z zakresu obsługi kas fiskalnych oraz systemów zarządzania zapasami będą dodatkowym atutem.
Kompetencje miękkie: Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, zdolność do pracy w zespole oraz pod presją czasu. Umiejętność rozwiązywania konfliktów i mediacji.
Dyspozycyjność: Gotowość do pracy w systemie zmianowym, w tym w weekendy i święta. Elastyczność czasowa i gotowość do podróży służbowych.
Znajomość branży: Głęboka wiedza na temat aktualnych trendów rynkowych oraz technik sprzedaży. Znajomość produktów oferowanych w naszym sklepie.
Cechy osobowościowe: Wysoka kultura osobista, nienaganna prezencja oraz zdolność do budowania trwałych relacji z klientami.
Oferujemy:
Intensywny program stażowy z możliwością zatrudnienia na stałe.
Szkolenia i warsztaty z najlepszymi ekspertami w branży.
Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy.
Możliwość rozwoju kariery w dynamicznie rozwijającej się firmie.
Zainteresowanych kandydatów prosimy o przesłanie CV wraz z listem motywacyjnym oraz referencjami na adres: rekrutacja@violasklepocsw.pl do dnia 30 Maja 2024 roku.
Prosimy o dołączenie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.).”
Dołącz do nas i stań się częścią naszego zespołu!"
Szukamy wykwalifikowanych kandydatów na stanowisko Operatora Koparki na staż w naszej firmie. Jeśli spełniasz nasze wymagania, oferujemy unikalną możliwość rozwoju zawodowego oraz zdobycia doświadczenia w pracy z nowoczesnym sprzętem budowlanym.
Wymagania:
Wykształcenie: Ukończone studia magisterskie z zakresu budownictwa, mechaniki, inżynierii środowiska lub pokrewnych dziedzin.
Doświadczenie: Minimum 4 lat praktyki w operowaniu koparkami, z tego co najmniej 2 lata w dużych projektach infrastrukturalnych.
Certyfikaty: Ważne uprawnienia operatora koparki klasy I, II oraz III oraz certyfikaty potwierdzające ukończenie zaawansowanych kursów z zakresu obsługi maszyn budowlanych.
Umiejętności techniczne: Doskonała znajomość nowoczesnych systemów sterowania maszynami budowlanymi, w tym GPS i technologii 3D. Umiejętność diagnozowania i rozwiązywania skomplikowanych problemów technicznych.
Oferujemy:
Intensywny program stażowy z możliwością zatrudnienia na stałe.
Pracę wśród najlepszych specjalistów w branży.
Wysoce wykwalifikowany pracownik na staż ? Chore, Bareja wiecznie żywy.
Niesamowite. Wymagania z kosmosu i to jeszcze na staż :D
Może się trafi kandydat, który po stażu, profesjonnie nas obsłuży. A nie zapyta, czego?. Profesjonalizm, takich nam potrzeba. Ostatnio zamiast mielonego dostałem sznycel. I to i to jest mięso. Taka była odpowiedź. Smacznego, u Gessler chyba nie był na stażu. Staż jest pojęciem wypaczonym, służy do robienia kasy a nie uczy zawodu.
8.24 mieli, juz im sie konczy. Nikt nie bedzie mial wiejszych praw u mnie w kraju niz ja sam. Kaczenka do Kijowa
Czas oduczyć tych pseudo biznesmenów dziadostwa i rezygnować z tych ofert stażowych. Niech zaczną zatrudniać ludzi normalnie a nie 3 miesiące niewolnictwa i następny proszę.
Przyłączam się. Zrobili z naszego miasta i powiatu patologię. Czas powiedzieć DOŚĆ!
Tu patologia na rynku pracy jest od dawna pod każdym względem ale przede wszystkim zrobili sobie ze staży dodatkowe źródło dochodu.
Jak chcą stażystów z Ukrainy za darmo niech wyjadą do Donbasu.
W Ostrowcu firmy z przedsiębiorstw zamieniły się w szkoły przygotowania zawodowego. Ale patologia.
Te staże nawet nie mają nic wspólnego z przygotowaniem zawodowym. Prędzej człowiek będzie robił wszystko tylko nie to co jest zawarte jako stanowisko w umowie stażowej. Niestety taka jest prawda.
Widziałem jeden staż w urzędzie. Stażystka dawała z siebie wszystko, bo miała nadzieję, że po stażu zostanie przyjęta. Ale kierownictwo z góry przyjęło założenie, że po stażu kopa w cztery litery dostanie. Bo nie chodziło o to, aby kogoś przyjąć, tylko chwilowo uzupełnić luki spowodowane okresem urlopowym.
8.22 na czym polega dawanie z siebie wszystko?
