Chodzą słuchy że salon versace dobudują systemem kontenerowym z blachy falistej.
Gościu 09:34 głupiec z 08:19 dostał należytą riposte.
Młodzi gołodupce bo im emeryci miejsca pracy zajmują i nie mają gdzie zarabiać na siebie.
Piepsxysz.Wam się nie chce pracować i tam gdzie emeryci pracują byście nie chcieli bo macie lewe łapy do roboty i dla was za ciężko.Do roboty!
Takie bajki to możesz opowiadać swoim dzieciom. Ludzie mają oczy i uszy a Ostrowiec nie jest metropolią i każdy o tym wie jak naprawdę to wygląda. Gdyby sytuacja wyglądała inaczej to młodzi ludzie nie musieli by emigrować za lepszej jakości życiem. Sam pracowałem z takimi co się zarzekali jeszcze chwila jeszcze momencik, emeryturka przyznana i powrót do pracy bo rzekomo nie ma kto pracować mimo tego że przychodzili młodzi ludzie za pracą więc nie pisz bzdur.
17:37, jak tobie emeryt blokuje miejsce, to nic dziwnego żeś gołodupiec, bo to oznacza, że niewiele potrafisz robić, jak nie potrafisz zastąpić emeryta. Gdybyś był dobry w tym co robisz, bez problemu byś zastąpił emeryta, którego wydajność z wiekiem spada, a ty nawet tego nie potrafisz zrobić.
Powinien wejść zakaz pracy dla emerytów, żeby wymienić kadry na młodsze. Dzięki temu, że tego nie robią i nie zrobią, to wiele firm padnie zanim ktoś zacznie myśleć.
20:12 Mam to szczęście że już nie muszę z takimi pracować a raczej za nich pracować, bo przychodzi jeden z drugim i tylko tlen marnuje. Nikt go nie zwolni a nawet jeśli to się tym nie przejmie bo ma emeryturkę. Ja tego emeryta nie muszę zastępować bo przyjdzie kolejny na jego miejsce z racji tego że młodych ludzi już tu nie będzie :D
Firma wybiera lepszego pracownika, a nie młodszego. Zawsze.
Otóż nie! Wybiera emeryta, bo nie odprowadza od niego zusu, tylko składkę zdrowotną. Ma kilku czy kilkunastu, ile zaoszczedzi?! Myśl trochę!!!
05:54, widać, że myślenie nie jest twoją mocną stroną. Każda firma jeśli ma do wyboru między dobrym, młodym a doświadczonym, ale już nie tak wydajnym pracownikiem, wybierze młodszego, nawet kosztem zusu, bo młodszy, więcej zarobi dla firmy. Ale jeśli młody nie jest wcale lepszy ani bardziej wydajny, co w dzisiejszych czasach jest normą, do tego roszczeniowy, to wiadomo, że woli emeryta, bo chociaż zaoszczędzi na zusie.
Czyli moje dzieci czy moich znajomych które po to się całe życie uczyły i musiały wyjechać z powodu braku miejsc pracy być może i z tego powodu który jest tutaj opisywany czy płacy adekwatnej do ich kwalifikacji są rozczeniowe? Każdy liczy na powrót takich ludzi do naszego miasta i jego rozwój ale przy takim podejściu to chyba naprawdę lepiej żeby żyły gdzie indziej.
