Wojewoda Świętokrzyski, rozstrzygnięciem nadzorczym unieważnił w całości uchwałę Rady Powiatu Ostrowieckiego z dnia 20 listopada 2020 r. w sprawie odmowy wyrażenia zgody na rozwiązanie stosunku pracy z radnym Rady Powiatu Ostrowieckiego. W uzasadnieniu czytamy m.in, że doszło do naruszenia prawa. To kolejna uchwała Rady Powiatu Ostrowieckiego, która została podważona przez organ nadzoru. Teraz na rozstrzygnięcie nadzorcze przysługuje prawo wniesienia skargi do Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Kielcach za pośrednictwem Wojewody Świętokrzyskiego, w terminie 30 dni od daty jego doręczenia.
pewnie pójdą do sądu, chyba pierwsza taka uchwała unieważniona przez wojewodę w historii samorządu, będzie wesoło
No decyzja wojewody ciekawa... Co na to radny Czupryński?
Tego oczekiwałem od Wojewody, bo przecież to, że ktoś jest radnym nie upoważnia go do lekceważenia prawa, a wręcz przeciwnie powinien być wzorem do naśladowania. Fragment uzasadnienia ( z art naostro) wyczerpuje wszelkie dywagacje i majstrowanie przy tej oczywistej sytuacji.
"Należy mieć na uwadze, że zgodnie z orzecznictwem sądów pracy takie przewinienie może stanowić nawet podstawę rozwiązania stosunku pracy przez pracodawcę bez wypowiedzenia z pracownikiem jako naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych. Nie można zaaprobować poglądu, że tego rodzaju przewinienie pracownicze powinno być objęte ochroną prawną na mocy art. 22 ust. 2 u.s.p."
To było radnych KWW widzimisię:))
Czy też utajnią?
Nie znam tematu ale wojewoda ogłosi wszystko co będzie na rękę PIS.
21:03
To zapoznaj się z tematem.
Chcesz powiedzieć 21:03 radny to taka święta krowa, która może łamać prawo, ale nic mu nie zrobią, bo towarzysze z KWW na to nie pozwolą ?
Prawda
Panie Radny Prawda ...
21 20 zapomniałeś o głośnej bilokacji kandydata pisu na prezydenta Ostrowca ?
Gdyby to zwykły pracownik przebywał na zwolnieniu lekarskim i w tym czasie pracował i brał za to wynagrodzenie, to jakby go najechali, to natychmiast wyje..ny z roboty, pieniądze za czas zwolnienia do oddania i Bóg raczy wiedzieć jakie jeszcze konsekwencje. Działo by się tak bez względu na jego poglądy polityczne, bo to tylko zwykły robotnik. A tutaj jest inne prawo ???
Oczywiście kłamiesz, może to być powodem zwolnienia dyscyplinarnego ale nie ma takiego automatu. Pracownik traci pieniądze za cały okres zwolnienia i może to być uznane za ciężkie przewinienie, choroba uniemożliwiająca jedną pracę nie musi cię dyskwalifikować w drugiej.
Nie wiem jak towarzysze z KWW ale wiem że towarzysze z PIS zrobią wszystko, żeby dopiec konkurencji.
A jak się skończyło z tą bilokacją ?
Żadnych zarzutów prokuratorskich nie było, ale w innym przypadku były
umorzyła prokuratura
